Hvordan lander man en bestyrelsespost - hvis man ikke har det rette netværk?
Hen over sommeren 2025 kørte jeg en sommersøndagsserie, hvor jeg besvarede alle de spørgsmål, der har ramt min indbakke suverænt mest, siden jeg startede Nyibestyrelsen.dk.
Jeg sluttede af med en all time favourite, som også skal deles her.
Fordi det er noget, alle gerne vil vide, når man begynder at bevæge sig ud i bestyrelsesland.
Spørgsmålet lyder:
❝
Jeg vil gerne i gang med bestyrelsesarbejdet - men hvor skal jeg starte?
❞
Der er virkelig meget at sige, men skal jeg skære helt ind til benet, er det stadig over 60% af alle bestyrelsesposter, der bliver besat via netværk, så det allerbedste, du kan gøre, er at arbejde med - og evt. udvide - dit bestyrelsesrelevante netværk:
1️⃣ Snak med de ejer(leder)e, adm.dir., bestyrelsesmedlemmer eller -formænd, du kender.
Hvad er deres erfaringer? Er der noget, du kan bruge?
2️⃣ Snak med de revisorer, advokater og erhvervsrådgivere fra banken, du kender.
Tit og ofte er det dem, der er de betroede rådgivere for ejerlederne ude i SMV'erne, som har brug for en bestyrelse.
3️⃣ Tal med dit lokale erhvervsråd eller erhvervsforening.
Der er stor forskel på, hvad de lokale erhvervsråd og -foreninger arbejder med og prioriterer, men særligt ude i de mindre lokalsamfund kan erhvervsrådet være en god indgang, fordi de er i dialog med det lokale erhvervsliv.
Find de arrangementer, der henvender sig til virksomhedsejerne, duk op og snak med dem om deres virksomhed, deres ledelse og deres bestyrelser.
Men ☝🏼
Uanset hvad du gør, så husk at det er den nysgerrige, åbne og anerkendende tilgang, der åbner døre.
Det handler nemlig ikke om dig.
Det handler om dem.
Vil du ha' det ultimative tip til kaffesnakkene (og bestyrelsessamtalerne)?
Hop ind i din podcast app og find episode 23 af Ny i bestyrelsen:
"Bliv klar til bestyrelsessamtalen - eller find inspiration til kaffesnakkene" 🎧
Vi ses derude. Bevæbnet med gode, nysgerrige, åbne og anerkendende spørgsmål.
