Sådan laver du en knivskarp bestyrelsesprofil
Når du søger en bestyrelsespost, skal du ikke sende hele dit CV. Du skal derimod sende din bestyrelsesprofil.
Din bestyrelsesprofil er 1 side, som ganske kort formidler, hvad du præcis kan byde ind med i bestyrelseslokalet.
Ikke hvad du har arbejdet med gennem hele din karriere, men hvad du - qua dine spidskompetencer - kan byde ind med i bestyrelseslokalet.
Det strategiske niveau
Det er væsentligt, at du bevæger dig på det strategiske niveau. Du skal formidle, hvordan du kan være med til at udvikle og skabe vækst i virksomheden.
Det er - lidt karikeret sagt - ikke nok, at du har arbejdet med sociale medier. I stedet skal du forstå og formidle, hvordan du har arbejdet strategisk med kommunikation og på den måde skabt resultater for de virksomheder, du har arbejdet for.
Du skal - allervigtigst - demonstrere en vis form for forretningsforståelse, og så skal du være motiveret - og brænde for at bidrage.
GUIDE: Sådan opbygger du din bestyrelsesprofil
Den eneste skabelon, du behøver for at kunne bygge din bestyrelsesprofil + 3 uundværlige hacks
Her kan du hente min guide til at få bygget din bestyrelsesprofil kvit og frit.
Jeg deler den skabelon, jeg har hjulpet over 100 bestyrelsesprofiler til verden med - og giver dig mine 3 uundværlige hacks til en knivskarp bestyrelsesprofil:
I tvivl om dine bestyrelses-kompetencer?
Dejlig besked fra Solveig, som blev kaldt til samtale på sin bestyrelsesprofil.
Lige præcis det med kompetencerne er noget af det, jeg får allerflest spørgsmål til, og derfor har jeg udviklet en metode til at stille skarpt på lige præcis de kompetencer du kan byde ind med i bestyrelseslokalet.
I denne artikel deler jeg nogle metoder til at stille skarpt på dine kompetencer i en bestyrelsessammenhæng.
Gode eksempler
Du kan finde inspiration i mange andre og meget forskelligartede bestyrelsesprofiler her. Klik ind på det enkelte medlem og find linket "Bestyrelsesprofil" lige under fotoet på den enkeltes profilside.
Jeg har selv fundet meget inspiration i at se andres profiler, da jeg sad og baksede med at få styr på min egen, så gå endelig på opdagelse i de mange forskellige profiler, som er offentligt tilgængelige via de to links ovenfor.
Få feedback
Jeg var i starten super blufærdig omkring min egen bestyrelsesprofil. Tænk at stille sig op og sige man kan alt muligt med alle mulige ord, som i virkeligheden kunne tage prisen i det helt store buzzword bingo.
Men sådan ser en bestyrelsesprofil ud. Det er et kendt format, og du skal bare tage det i brug.
Og når du så har forsøgt dig frem, skal du vise det frem og få feedback. Ikke fra din mor eller far - med mindre de er garvede i bestyrelsessammenhæng - men fra nogen, du er tryg ved, som også kender bestyrelsesfeltet, og som ved, hvad der virker.
Det bliver det kun bedre af. Min egen bestyrelsesprofil har ændret sig meget og er hele tiden blevet skarpere, omend jeg stadig synes den kunne være skarpere. Men så kan jeg jo bare arbejde videre på den, vise den frem, spørge efter feedback etc.
Rigtig god fornøjelse!
FÅ MIN GUIDE: Sådan opbygger du din bestyrelsesprofil
… så den overbeviser selv den mest traditionelt tænkende bestyrelsesformand M/K 🎯
