Videns-Blog
Søg information om bestyrelsesarbejde i min videns-blog
Hvordan für vi flere kvinder i vores bestyrelser (og hvordan sÌtter man ild til Folkemødet)?
For første gang deltog jeg ikke kun som âFolketââ˘ď¸ pĂĽ Folkemødet. AP Pension havde nemlig inviteret til debat om kvinder i bestyrelser, og jeg var med i panelet. PĂĽ forhĂĽnd kunne jeg dog se, at vi allesammen i panelet ville vĂŚre ret enige om, at en bedre kønsbalance vil vĂŚre en god idĂŠ - faktisk ligefrem en kĂŚmpe fordel for forretningen - sĂĽ det ville vĂŚre sĂĽ som sĂĽ med debatten. Derfor spurgte jeg ogsĂĽ pĂĽ LinkedIn, hvordan vi - i overført betydning - kunne sĂŚtte ild til Folkemødet - med mere radikale forslag. Mine følgere skuffede ikke. LĂŚs selv med her.
Skal vi ha' flere unge i vores bestyrelser? Klart ja!
"Bestyrelsen har en kontrolopgave. That's it" SĂĽdan sagde han. Virkelig. Ăgte. Senere sagde han:
"Man skal vĂŚre adm. dir. for at arbejde i en bestyrelse. Man skal jo lede en direktion. Det krĂŚver at man selv er adm.dir."
Som argument for at unge ikke skal haâ en plads i vores bestyrelser. Say what?!? Du kender sikkert ogsĂĽ alle hĂĽbløshederne, men lĂŚs selv med her - for jo: De unge skal (ogsĂĽ) haâ en plads i vores bestyrelser.
#17: Hvad skal man egentlig kunne?
Er du bestyrelsesklar? đŤľđź
Ja? Nej? MĂĽske?
I denne episode er mit mĂĽl at gøre dig bestyrelsesklar đ
Lise-Lotte Firring Jensen: Forretningsudvikleren, der fik sin første post pü et af mine kurser
Lise-Lotte Firring Jensen er endnu ĂŠn af de inspirerende og relatĂŠrbare rollemodeller for alle jer, der lĂŚser med her pĂĽ Nyibestyrelsen.dk.
Jeg mødte Lise-Lotte første gang i november - og jeg kan lige love dig for, at der er sket meget siden da đ
LĂŚs Lise-Lottes historie og lad dig inspirere!
#16: Hvorfor er det fedt at arbejde i en bestyrelse?
đŁâHvad er det bedste ved bestyrelsesarbejde?â
Det er et spørgsmül, som jeg ofte bliver stillet, og det svarer jeg pü her i episode 16.
Her deler jeg ogsĂĽ ud af viden, erfaringer, tips og tricks.
Er brancheerfaring nødvendig for at arbejde i en bestyrelse?
I dag skete der Ên af de ting, som ikke sker sü ofte lÌngere. Jeg fik et spørgsmül i indbakken, som jeg ikke havde skrevet om her pü bloggen. Jeg har besvaret det til foredrag og pü mine kurser, men underligt nok har jeg aldrig skrevet om det her pü bloggen. Indtil nu. LÌs selv med her.
Kan kunstnere bidrage i vores bestyrelser? Kan kulturen? Kan kreative?
En solskinsdag i maj tog vi livtag med et af de helt store spørgsmül i bestyrelsesland, da vi indtog den smukke Kampmannsal pü Aarhus Teater for at spørge:
Kan kunstnere bidrage i vores bestyrelser? Kan kulturen? Kan kreative?
Jeg er jo ikke et sekund i tvivl om, at svaret er et rungende ja, men jeg er ogsĂĽ bestyrelsesaktivist og ude pĂĽ at forandre. Nysgerrig? LĂŚs med her.
#15: Mød Sarah, som er medlem af GEVâs Young Advisory Board
Bliv inspireret, nĂĽr Sarah baner vejen og kommer med konkrete eksempler samt tips og tricks med udgangspunkt i hendes erfaringer fra GEVâs Young Advisory Board đ¤Š
#14: Gitte Kirkegaard: Min allerførste gÌst
Velkommen til episoden med min allerførste gĂŚst đ
Jeg er sü heldig at have besøg af Gitte Kirkegaard, som er administrerende direktør og ejerleder hos Logitrans.
I denne episode taler vi blandt andet om, hvordan det er at arbejde i de danske bestyrelser i de smĂĽ og mellemstore virksomheder đ¤Š
#13: Forskellen pĂĽ en bestyrelse og et advisory board
đŹ âJeg er i tvivl om forskellen pĂĽ en bestyrelse og et advisory board - og ved derfor heller ikke, hvad der er bedst for migâ
Kender du følelsen?
Fortvivl ikke. I episode 13 bliver du meget klogere pĂĽ forskellen, sĂĽ du ogsĂĽ ved, hvad der virker bedst for dig đŤľđź
Maja Dalgaard Pøhler: IldsjÌlen der brugte sine brÌndende interesser til at brage ind i de første bestyrelser
Der er mange forskellige veje til den første bestyrelsespost đŁ
Maja Dalgaard Pøhler har formĂĽet at tage en lidt anderledes vej end de fleste - og dĂŠn historie skal du selvfølgelig ikke snydes for đ¤Š
LĂŚs Majas historie og lad dig inspirere her!
Episode 12: FĂĽ de 7 bedste bestyrelsesvaner fra bestyrelsesarbejdets absolutte A-hold
Hvordan sikrer vi, at bestyrelsen bidrager til vĂŚrdiskabelsen? đ¤
Vi kan starte med at lade os inspirere af de 7 bedste bestyrelsesvaner fra bestyrelsesarbejdets absolutte A-hold.
Livet er for kort til kedelige kontrolbestyrelser
Da jeg startede Nyibestyrelsen.dk havde jeg udelukkende fokus pĂĽ alle de nye bestyrelseskandidater, der - som jeg selv - mĂĽske var klar, men havde brug for hjĂŚlp, viden og vĂŚrktøjer til at finde vej til bestyrelsesposterne. Jeg fandt dog hurtigt ud af, at det kun var den ene side af sagen, for vi skal ogsĂĽ haâ virksomheder og ejere, som er klar pĂĽ det nye. Det fik jeg senest lov til at tale om pĂĽ SMV-dagen ved Dansk Industri. LĂŚs selv med her.
Episode 11: De bestyrelsesposter, jeg IKKE fik
Jeg husker tydeligt mine to første afslag. Det var hĂĽrdt, og jeg følte mig lille bitte đŤŁ
Det helt store spørgsmül er derfor:
đŁâHvordan griber du det bedst an?â
Fortvivl ikke. Det er netop hvad denne episode skal handle om đ¤Š
Lise Rønfeldt: Kommunikatøren, der ved prÌcis, hvad hun kan bidrage med - og landede de første poster via netvÌrk og übne opslag
Lise Rønfeldt Bagger er endnu Ên af de inspirerende og relatÊrbare rollemodeller for alle jer, der lÌser med her pü Nyibestyrelsen.dk.
Lises rolle i bestyrelseslokalet er at have kommunikationsbrillerne pĂĽ, hvor hun blandt andet siger:
Uanset om man skal sÌlge et produkt, en sag eller noget helt tredje, sü er kommunikative kompetencer afgørende bl.a. i forhold til brand, omdømme, kendskab og synlighed - og for at forebygge og/eller hündtere kriser.
LĂŚs Lises historie og lad dig inspirere her!
Episode 10: Bestyrelsens formelle dokumenter og den gode onboarding
đŁâEr der noget, som jeg bør vide?â
Det er et spørgsmül, som jeg ofte bliver stillet, og det svarer jeg pü her i episode 10.
Her deler jeg ogsĂĽ ud af viden, erfaringer, tips og tricks.
Simon Vevest Lindblad-Madsen overvandt sit indre imposter syndrom og bød aktivt ind, da han landede sin første bestyrelsespost
En besked fra Simon tikkede pludselig ind i min indbakke tilbage i januar 2022. Og siden da er vores veje begyndt at krydse hinanden - og dĂŠt er jeg rigtig glad for!
Simon er nemlig super inspirerende og meget dedikeret - og sĂĽ beundrer jeg virkelig hans gĂĽ-pĂĽ-mod.
LÌs med her og bliv inspireret af Simons historie og vej til den første bestyrelsespost!
Episode 9: Bestyrelseshonorar og tidsforbrug
Hvad tjener man? Hvor lang tid bruger man?
Det er nogle af de spørgsmül, som jeg oftest bliver stillet.
⌠sĂĽ her fĂĽr du alle svarene đĄ
Charlotte Gøttler sü et übent opslag, søgte og fik posten
Charlotte Gøttler er endnu Ên af de inspirerende og relatÊrbare rollemodeller for alle jer, der lÌser med her pü Nyibestyrelsen.dk.
Charlotte brĂŚnder for at sĂŚtte sine strategiske og taktiske erfaringer i spil, hvor hun synes det er super givende at skabe vĂŚkst i en virksomhed - eksempelvis ved at positionere og synliggøre đ¤Š
LĂŚs Charlottes historie og lad dig inspirere her.
Episode 8: Hvad indebĂŚrer bestyrelsesansvaret?
Hvad indebĂŚrer bestyrelsesansvaret?
Hvad mĂĽ jeg - og hvad skal jeg - for ikke at komme i klemme?
Det er klart et af de spørgsmül, jeg für allermest, men lÌn dig tilbage og lyt, for i denne episode für du alle svarene.